OBLIGATION 


Le code du travail stipule que "l'employeur est tenu de mettre en oeuvre tous les moyens pour garantir la santé et la sécurité des personnes qui travaillent sous leur autorité". 

La formation est l'un de ces moyens.

SST : Obligation d'avoir un nombre minimun de personne formé 1 pour 10, recyclage obligatoire tous les 2 ans.

Habilitation électrique : l'employeur a obligation de former son personnel aux risques électriques, recyclage préconiser tous les 3 ans.

Levage : Obligation de former son personnel à la conduite des engins.

Incendie : Obligation de former son personnel à l'utilisation des extincteurs.